11. a - 6; b - 2 ; c - 2.
12. a - 4; b - 6; c - 2.
13. a - 6; b - 2; c - 4.
14. a-" 6; b - 2; c - 4.
(Baca juga: Jangan Menilai Sesuatu dari Tampilan Luarnya Saja)
Nilai Anda mungkin menunjukkan:
70 - 84: Mereka yang memperoleh nilai tinggi ini dihargai dan dikagumi karena dapat diandalkan. Walau banyak orang mungkin terlalu bersandar pada mereka, mereka tetap bekerja dangan penuh tanggung jawab, cakap, dan efisien. Namun mereka dapat memberikan sumbangan lebih, bila dapat membantu orang lain memahami sisi positif sebuah organisasi dan nikmatnya kepuasan menyelesaikan suatu tugas dengan baik.
40 - 68: Yang memperoleh nilai rata-rata ini cenderung melakukan kewajibannya secara angin-anginan. Rasa tanggung jawabnya lebih bersumber pada kebiasaan daripada keinginan untuk ikut meningkatkan kehidupan bersama.
28 - 38: Mereka yang memperoleh nilai dalam lingkup ini membutuhkan pengawasan, hadiah dan hukuman secara terus-menerus. Mereka belum mempunyai rasa tanggung jawab sehingga akan sangat bermanfaat bila mereka mempelajarinya lewat contoh, untuk mengetahui mengapa dan apakah tugas mereka. Mereka sering kali menggunakan cara paling gampang "Biar dia saja yang mengerjakan!" dan mereka biasanya amat pandai mencari-cari alasan. (LW)
(Seperti pernah dimuat di Majalah Intisari edisi April 1994)
Penulis | : | Moh Habib Asyhad |
Editor | : | Moh Habib Asyhad |
KOMENTAR