4. Menghindari 'Hangout' Santai Kerja
Percakapan santai di acara-acara ini sangat penting karena mereka dapat mengungkapkan minat dan kesenangan yang tidak akan Anda dapatkan di kantor yang formal.
Keakraban pun akan tercipta lebih cair dan kepercayaan juga bisa terbangun.
Jadi, cara mengatasinya sangat jelas, Anda sebaiknya tidak menghindar dari acara-acara seperti ini.
Baca Juga : Bukan Waria atau Ladyboy, Ini Sebutan 'Jender Ketiga' di Negara-negara yang Mengakuinya
5. Terlambat
Keterlambatan adalah sesuatu yang jelas dapat menjadi masalah/
Perilaku telat ini mengartikan sesuatu sedang terjadi pada individu.
Dilansir dari Live Strong, ini berarti adanya masalah kesehatan, masalah di rumah, kurangnya pelatihan dan kesadaran, atau memang tidak pedulidengan pekerjaannya.
Cara Mengatasinya:
Baca Juga : Baru Saja Berdamai, Warga Korea Selatan Sudah 'Bikin Ulah' dengan Masuk Perbatasan Korea Utara Secara Ilegal
Pertanyakan tujuan dan apa yang ingin Anda dapat dari pekerjaan Anda.
Pertanyaan-pertanyaan itu dimaksudkan untuk membantu Anda mendapatkan gambaran kembali tentang tanggung jawab yang harusnya Anda laksanakan.
6. Tidak Suka Dikritik
Baca Juga : Arab Saudi Tak akan Menyerahkan Pembunuh Jamal Khashoggi kepada Turki
Anda mungkin tidak menyukainya, tetapi mendapatkan umpan balik dan kritik tidak dapat dihindari lagi di tempat kerja.
Ini juga merupakan bagian integral perkembangan pribadi dan profesionalitas Anda.
Cara Mengatasinya:
Ktika menerima kritik, Anda harus menyikapinya dengan tidak mengambilnya secara pribadi.
Baca Juga : Ngeri! Seorang Wanita Diciduk Karena Terbukti Lakukan Praktik Pedofilia di Tempat Penitipan Anak
Source | : | live strong |
Penulis | : | Muflika Nur Fuaddah |
Editor | : | Moh. Habib Asyhad |
KOMENTAR