Intisari-Online.com - Punya bos buruk adalah mimpi buruk. Pegawai merasa hidup dalam sebuah nereka. Zenger and Folkman meneliti 2865 bos di perusahaan keuangan. Mereka menunjukkan bahwa pemimpin yang baik sukses dengan bawahan yang bahagia. Namun sebaliknya, bos yang buruk merugikan perusahaan. Adakah sisi positif memiliki bos yang buruk?
(Baca juga: 7 Kalimat Yang Membuat Atasan Kesal)Sebuah penelitian yang terbit di Journal of Business and Psychology menunjukkan bahwa persepsi bawahan pada bos mempengaruhi interaksi mereka pada keluarga dan kesehatan. Terlalu lama bekerja di bawah arahan bos yang buruk juga akan membuat keahlian pegawai menurun. Namun adakah sisi positif memiliki bos buruk? Ternyata ada. Pegawai akan tahu pemimpin yang baik itu seperti apa. Kemudian akan menumbuhkan empati pada sesama pegawai. Di sisi lain pegawai bisa melihat perbedaan yang jelas antara masalah pribadi dan masalah pekerjaan.
(Baca juga: Saat Punya Atasan Lebih Muda)Bekerja di bawah bos buruk memang tidak menguntungkan, sebuah fakta penelitian dari Stanton, Shaw and Lazear menunjukkan bahwa bos yang buruk memiliki kemungkinan ditinggalkan pegawainya sebanyak dua kali daripada bos yang biasa saja. Ternyata ada sisi positif memiliki bos buruk. (Time)