Intisari-Online.com - Gelar universitas bergengsi tidak menjamin Anda diterima kerja. Penelitian dari Gallup menunjukkan bahwa sebagian besar perusahaan tidak mementingkan hal itu. Perusahaan lebih mementingkan kemampuan kandidat serta keahlian yang bisa diterapkan, bukan kampus kandidat.Sebanyak 84% dari pemimpin perusahaan lebih mementingkan kemampuan seorang kandidat. Hanya 9% yang menganggap lulusan kampus mana sebagai faktor penting. "Karena kemampuan orang untuk kuliah semakin meningkat, maka banyak orang bisa kuliah di mana saja. Semua bisa mendapatkan keahlian yang sama," ungkap peneliti Gallup. Namun masyarakat umum masih beranggapan bahwa gelar dan jurusan kuliah lebih penting dalam mencari kerja, bukan keahlian. Sebanyak 50% warga beranggapan bahwa gelar dan kampus penting dalam menjadi daya tawar. Hanya 30% yang beranggapan bahwa gelar tidak penting.Penelitian Gallup ini menunjukkan bahwa walau kampus ternama masih penting, warga umum harus sadar bahwa itu tidak cukup untuk mendapatkan pekerjaan. Gallup meneliti 634 perusahaan dan 1012 warga dewasa di Amerika Serikat untuk penelitian ini. (BusinessNewsDaily)